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          地市招聘

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          2020山東第一醫科大學附屬省立醫院“青年優秀人才引進計劃”公開招聘169人簡章

          來源:山東第一醫科大學附屬省立醫院     時間:2020-07-14 10:20:51

          導讀:山東醫院招聘信息網為您整理了“2020山東第一醫科大學附屬省立醫院(山東省立醫院)“青年優秀人才引進計劃”公開招聘169人簡章”的相關信息,報名時間:自簡章公布之日起15個工作日,具體事項請閱讀下方公告

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          19課堂:備考指導講座  |  推薦:2020年山東醫療衛生招聘考試公告信息匯總【7月份】

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          一、招聘單位簡介

          山東第一醫科大學附屬省立醫院(山東省立醫院)始建于1897年,迄今已有123年歷史。醫院現已發展成為集醫療、科研、教學、預防保健、指導基層為一體的大型綜合性三級甲等公立醫院。2019年全院總診療442.05萬人次,手術11.69萬臺次,出院病人18.57萬人次,醫療綜合服務能力全省第一。2019年,國家自然科學基金項目立項43項,獲各級各類經費1.5億元,現已發展成為山東省內首屈一指、全國知名的歷史名院。

          二、招聘崗位和人數

          根據省委組織部、省人力資源社會保障廳等9部門《關于實施2020年省屬事業單位“青年優秀人才引進計劃”的通知》(魯人社發〔2020〕2號)要求,結合工作需要,擬面向全球TOP200高校(參照國際公認三大世界大學排名體系近三年排名)、全球自然指數排名在前100名的高校與科研院所、國內一流大學(一流學科)的博士,主持國家自然科學基金青年項目等國家級重點項目的青年學者進行招聘。此次擬招聘工作人員169人,全部為中級專業技術崗位。

          三、招聘條件

          (一)基本條件

          1.具有中華人民共和國國籍;

          2.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業道德,熱愛醫療、科研事業;

          3.有較強的專業理論功底和實踐能力,能夠適應崗位需要,具備崗位所需的綜合素質、專業或技能條件;

          4.具有正常履行崗位職責的身體條件;

          5.年齡不超過35周歲(1984年7月13日以后出生);

          (二)崗位條件

          崗位所需要學歷、學位、專業等詳見附件1。應屆畢業生須在2020年12月31日前取得相應畢業證書、學位證書。學歷學位在國(境)外取得的,報名時須出具教育部留學服務中心境外學歷、學位認證函。

          (三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘,在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

          四、招聘程序

          (一)發布招聘信息

          通過山東第一醫科大學(山東省醫學科學院)網站(http://www.sdfmu.edu.cn/)和山東第一醫科大學附屬省立醫院(山東省立醫院)(http://www.sph.com.cn/)網站面向社會發布招聘信息。

          (二)報名與資格審查

          1.報名

          (1)報名時間:自簡章公布之日起15個工作日。

          (2)報名方式:報名人員登錄山東第一醫科大學附屬省立醫院(山東省立醫院)(http://www.sph.com.cn/)相應鏈接進行報名及信息查詢,按要求如實填寫、提交個人信息資料。每人限報一個崗位,兼報者取消應聘資格。報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審通過,報名信息不能更改。報名人員有惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。報考人員在應聘期間的表現,將作為公開招聘考察的重要內容之一。

          (3)此次博士崗位招聘為長期招聘,自簡章發布之日起15個工作日后,醫院根據崗位報名情況,不定期啟動面試、考察、體檢程序,崗位招滿即止(2020年8月、10月底醫院會在官方網站公布崗位空缺情況,供應聘人員參考),未招滿的崗位報名有效期至2020年12月31日。面試、考察、體檢結果會在醫院官方網站及時公布,接受社會監督。

          2.資格審查:對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,一經發現取消其資格。

          (三)考試

          根據省屬事業單位公開招聘的有關規定,經批準,面向博士研究生招聘的崗位可采取簡化程序直接面試的方式組織。

          面試人員形式為由醫院組織專家對應聘者進行學術答辯及專業能力測試,主要對應聘者的綜合素質、語言表達、儀表形象、業務水平等方面進行考察。面試時間以醫院網站公布及面試通知為準。

          面試總分為100分,設定面試合格分數線60分。達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。

          面試結束后,面試成績計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入,最終根據成績確定人選。

          (四)考察體檢

          按照招聘崗位,根據應聘人員的總成績,由高分到低分按1:1.5的比例,確定進入考察范圍人選,組織考察。對考察合格人員,按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。醫院成立考察體檢工作小組,具體負責考察體檢工作。對因考察體檢不合格或放棄考察體檢資格造成的空缺,可從其他進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

          考察采取座談、查閱檔案等形式,主要考察應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。

          體檢在省級醫院進行,體檢標準和項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。

          應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。應聘人員按照規定需要復檢的,不得在原體檢醫院進行。復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。對因考察體檢不合格或放棄考察體檢資格造成的空缺,可從其他進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

          (五)公示聘用

          對考察、體檢合格的擬聘用人員,在山東第一醫科大學(山東省醫學科學院)和山東第一醫科大學附屬省立醫院(山東省立醫院)網站統一公示,公示期為7個工作日。公示期間有異議的,按照有關規定調查處理,作出結論。

          公示無異議的,報省人力資源社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發放《事業單位招聘人員備案通知書》,憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續,聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

          五、聯系人及聯系方式

          聯系人:王強

          聯系電話:0531-68776403

          六、其他

          其他未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2020年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發〔2019〕40號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳等9部門《關于實施2020年省屬事業單位“青年優秀人才引進計劃”的通知》(魯人社發〔2020〕2號)執行。

          附件:

          1.“青年優秀人才引進計劃”崗位匯總表

          2.報名登記表

          3.應聘人員誠信承諾書

          山東第一醫科大學附屬省立醫院(山東省立醫院)

          2020年7月13日

          更多信息請訪問山東醫療衛生招聘網

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          原標題:山東第一醫科大學附屬省立醫院(山東省立醫院)2020年“青年優秀人才引進計劃”公開招聘簡章

          文章來源:http://www.sdams.cn/ykynews/News_View.asp?NewsID=4635

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