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公共基础知识每日一练-医疗卫生公共基础知识(11.22)

来源:山东医疗卫生考试网   时间:2019-11-22 11:59:57

导读:山东医疗卫生网为您整理“公共基础知识每日一练-医疗卫生公共基础知识(11.22)”的相关信息,正在备考2020年事业单位的你复习的如何了?山东医疗卫生网小编为大家整理了今日份儿的公基习题,正在备考的你快来做题,山东医疗卫生网祝您榜上有名!

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五百万彩票1. 分管政府某一方面行政业务的部门即:

A.领导机关

B.职能机关

C.辅助机关

D.派出机关

2. 非政府组成人员的行政领导者产生可用:

A.委任制

B.选任制

C.聘任制

D.考任制

3. 全国“两会”是________的简称。

A.全国人民代表大会和全国政治协商会议

五百万彩票B.全国人民代表大会和中国共产党代表大会

C.全国政治协商会议和中国共产党代表大会

D.全国人民代表大会和地方人民代表大会

4.下列关于行政行为的说法,错误的是( )。

A.是行政主体所为的行为

B.是进行行政管理的行为

C.是能够产生行政法律效果的行为

五百万彩票D.行政相对方可以选择是否配合行政行为

5.大数据是数据化趋势下的必然产物。数据化最核心的理念是:一切都被________,一切都被数字化。它带来两个重大变化:一是数据爆炸性剧增;二是数据来源极大丰富。

A.模式化

B.规范化

C.记录

D.关联

6.根据行政职权的产生和方式,行政主体可以划分为( )。(多选题)

A.授权性行政主体

B.内部行政主体

C.职权性行政主体

D.外部行政主体

参考答案及解析

1.【参考答案】B。中公解析:按照政府机关的分类标准,此类部门应属于职能机关。故本题答案选B。

五百万彩票2.【参考答案】A。中公解析:委任制,亦称任命制,与选举制相对应,是指由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度;选任制,是指通过选举产生的方式来确定任用对象的任用方式;聘任制,是指用人单位通过契约确定与人员关系的一种任用方式,又称聘用合同制,是相对委任制而言的;考任制是指用人单位或主管部门根据工作需要,公布范围条件,根据统一标准经过公开考试,识别、选拔领导干部的制度。这四种方式是公务人员确定职位最常见的四种方式。非政府组成人员行政领导者一般用委任制,即不通过考试或者选举等方式,任命其担任某职位,A正确。通常一些专业性较强的领导职位,由于专业性强,需要专业技能才能胜任,一般采用聘任制,竞聘上岗;而我们常见的公务员考试,则是典型的考任制。故本题答案选A。

3.【参考答案】A。中公解析:“两会”是“全国人民代表大会”和“中国人民政治协商会议”的简称。故本题答案为A。

五百万彩票4.【参考答案】D。中公解析:行政行为,是指具有行政权的机关和组织及其工作人员行使行政职权、履行行政职责,对国家和社会公共事务进行组织、管理和提供公共服务并产生法律效果的行为。行政行为的概念包括以下几层含义:1.行政行为是行政主体所为的行为。2.行政行为是行使行政职权,进行行政管理的行为。3.行政行为是行政主体实施的能够产生行政法律效果的行为。因此,A、B、C说法正确,D项说法错误。故本题答案选D。

5.【参考答案】C。中公解析:数据化最核心的理念是:“一切都被记录,一切都被数字化”。故本题答案选C。

6.【参考答案】AC。中公解析:行政主体是指,享有公共行政权力,能够以自己的名义独立从事行政管理活动,并能独立承担由此产生的法律责任的组织。根据行政主体资格取得的法律依据的不同,可将行政主体划分为职权性行政主体和授权性行政主体。职权性行政主体是指根据宪法和行政机关组织法的规定,在机关依法成立时就拥有相应行政职权并同时获得行政主体资格的行政组织。它只能是国家行政机关,包括各级人民政府及其职能部门以及县级以上地方人民政府的派出机关。我国行政法上法律、法规授权的组织,是指根据法律、法规的规定,可以以自己的名义从事行政管理活动、参加行政复议和行政诉讼并承担相应法律责任的非政府组织。故本题答案为AC。

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